Services RH
Payroll
Externalisation de la gestion des salaires.
- Traitements et paiement des salaires
- Contrôle et traitement des frais
- Mise à disposition des fiches et certificats de salaires
- Caisse de compensation
- Allocations familiales
- Impôts à la source
- Contact et communication avec le personnel
Gestion des sinistres et absences
Traitement des demandes d’absences quelles qu’elles soient .
- Absences maladie ou accident
- Déclaration aux assurances
Gestion administrative de vos RH
Suivi de cycle de vie du collaborateur.
- Publication de vos annonces
- Traitement des dossiers de postulation
- Organisation et participation aux entretiens d’embauche
- Etablissement du contrat de travail
- Elaboration du règlement du personnel, des directives, etc.
- Suivi de la période d’essai, qualifications, avertissement
- Lettre de licenciement, certificat de travail, etc.
Gestion de la prévoyance professionnelle
Suivi Administration de l’assurance prévoyance professionnelle.
- Annonces auprès de l’assurance
- Conseil aux collaborateurs en matière de LPP
Gestion des personnes
Médiation
Gestion des tensions et conflits interpersonnels.
- Evaluer la situation conflictuelle
- Rétablir le dialogue
- Identifier les malentendus
- Rétablir la confiance
- Préserver les relations
- Régler le conflit
Suivi de situation conflictuelle
Etablir un climat de confiance et de respect.
- Entretien des parties concernées
- Rappel des règles d’entreprise
- Trouver un accord pour maintenir l’équilibre
- Suivi de la situation
- Proposition d’amélioration
Orientation professionnelle
Jeunes en recherche d’apprentissage
Première approche du monde professionnel.
- Définition des aptitudes
- Préparation du CV et aide à l’élaboration d’une lettre de postulation
- Préparation à l’entretien
Adultes en reconversion
Accompagnement pour toute transition d’emploi.
- Définition d’objectifs professionnels
- Conseil dans la transition d’un emploi vers un autre
- Coaching personnalisé